市人民医院给规培生工资问题

j7828228

        在如今最低工资都上调到1600左右的年代，我在焦作市人民医院当规培生，一个月工资只有1300元，听政策说是现在规培生必须在规培医院呆够三年，但政策也说一个规培生一年国家补助3万元，到我们规培生手里的钱只有1300元，单单是市人民医院一个宿舍8人间，一个月竟然收我们每个人住宿费500元，一个月下来就是4000元！敢问所有领导，一个月4000的八人间你能想象有多好吗？？我们不敢实名举报他们，生怕取消了规培资格，可是就是这么少的工资，让我们可怎么活啊？？我请求有关领导，市纪检委，对我们市人民医院规培生这个管理资金进行严肃处理，严肃调查，千万不要相信医院领导的说法，可以暗访每个规培生，问问一个月是不是才发1300块。就因为我们是学生，刚刚毕业，规培又属于学习，所以我们就应该敢怒不敢言吗？我在这里请求政府能够给我们所有规培生一个满意的说法，因为市人民医院这样做让我们真的很心寒！！！

jzwjw

网友，你好。根据《河南省住院医师规范化培训资金管理办法》（试行），中央财政资金学员补助每年3万，主要用于学员生活和培训基地教学实践活动两个方面，学员生活学习补助原则不少于资金总数的2/3，以及《河南省住院医师规范化招录工作方案》（试行）要求：单位委培学员，培训期间原人事（劳动）、工资关系不变（学员工资由原单位发放）。根据
焦作市人民医院文件规定，学员补助（分住宿补助、生活补助、绩效考核）按层次发放，本科未取得执业医师证：1500元/月，已取得执业医师证：1600元/月；硕士未取得执业医师证：1600元/月，已取得执业医师证人员：1700元/月。
按照中国医师协会《住院医师规范化培训评估指标—培训基地》规定：培训基地为学员提供免费住宿或低收费住宿或适当住宿补贴。焦作市人民医院为学员提供低收费住宿，2018年以前为标准化宿舍，经测算每人每月成本561元（包括水、电、冷暖气、维修、保洁、宿管及网络费用、免费提供被褥、免费清洗床上用品等），按每人每月500元从住宿补助中扣除。2018年因招录学员增多，宿舍改为8人间，经市人民医院重新测算，每人每月成本210元（包括水、电、冷暖气、维修、保洁、宿管及网络费用等，部分学员仍在使用医院提供的免费被褥及清洗，尚未计算在内），经院长办公会研究决定，每人从住宿补助中扣除200元，剩余300元从9月份开始直接打到学员银行卡上。  
焦作市人民医院科教科积极为住培学员争取，自2018年12月起，经院长办公会研究决定，对所有住培学员免费发放每月100元就餐补助。
截止到目前在培学员生活补助加上餐卡补助每月本科1600元（未取得执业医师证），1700元（已取得执业医师证）；硕士1700元（未取得执业医师证）,1800元（已取得执业医师证），符合国家相关政策规定。
日前，焦作市人民医院已就相关政策向所有住培学员进行了解释。