2013年焦作有没有人才引进计划 （转自市长信箱）

Intotherain

尊敬的市长：

      您好！

       我老公马上就要博士毕业了，但是发现咱焦作的招聘信息是最少的，他踌躇满志，一心报效家乡，想咨询下市长2013年焦作有没有人才引进计划呢？因为发现三门峡、鹤壁等市都有高科技人才引进计划。

      感谢市长在百忙之中看完我的咨询信，谢谢！祝您身体健康，祝我们焦作市快速发展！

                                                                       赵芳

阳光心情

赵芳女士：
    您好，首先欢迎你爱人回到家乡为焦作经济做贡献！
    近年来，焦作市委市政府高度重视人才工作，特别是对博士、研究生毕业生更加重视，早在2002年就出台了《焦作市人才引进办法》。新的人才引进办法近期也将出台，请您和您的爱人关注“天纵英才网”，或在方便时联系我们，告知你爱人的具体情况。人才交流中心作为人才之家，我们将竭尽全力为您服务！
    咨询电话：0391-2081867         
       邮箱：jlk2588221@163.com

jzldj

阳光心情 发表于 2013-4-2 05:18
赵芳女士：
    您好，首先欢迎你爱人回到家乡为焦作经济做贡献！
    近年来，焦作市委市政府高度重视人 ...

赵芳女士：
        您好！
        告诉您一个好消息：《焦作市引进高层次紧缺人才办法》于2013年4月16日以市长令公布，自2013年5月1日起施行。
        其中，《焦作市引进高层次紧缺人才办法》第五条对引进高层次人才的范围明确如下：
       （一）中国科学院院士、中国工程院院士；
       （二）国家级有突出贡献中青年专家、国家杰出青年基金获得者、长江学者、国家“百千万人才工程”第一、二层次人选及相当层次的人才；
       （三）中原学者、省“百人计划”及相当层次的人才；
       （四）享受国务院特殊津贴的专家、省级特聘教授及相当层次的人才；
       （五）符合本办法涉及引进领域的公益类事业单位引进紧缺的全日制博士研究生或有副高级职称的或省级学术技术带头人等优秀人才、工业企业引进的紧缺副高级以上职称或全日制硕士研究生以上学历人才（包括国家教育部认可的具有相应学历的海外留学回国人员）、基础教育事业单位引进的国内知名学校专家学者相当副教授以上职称人才及相当层次的人才；
       （六）在某一领域有重大发明创造或掌握核心技术的专业技术人员、高技能人才及急需紧缺的其他各类人才。
        你爱人如系全日制博士研究生，毕业后来焦工作将符合第（五）款引进人才。具体引进待遇和资助如下：           第十条  对引进的高层次人才落户到本市，由用人单位与其签订最低服务年限为3年的合同，并为本市经济转型和民生社会事业发展做出贡献的人才，经严格评审认定后，由受益财政、用人单位各出资一半，给予每人5万元到100万元的一次性安家补助，合同期内，每年给予一定的生活津贴。具体按以下标准执行:
      （五）符合本办法第五条第五款条件的人才，发给安家费5万元，其中引进到企业的博士研究生及正高级职称的人才，发给安家费10万元，优先安排助手，满足科研所需条件；引进到企业的硕士和副高级职称的人才，经认定后可进入企业服务团，并享受事业编制及有关待遇。
        希望此消息能对您有所帮助，并邀请您的爱人学有所成后返乡创业，在家乡经济社会发展的大舞台上实现自己的创业梦想和人生价值！
       详细了解《焦作市引进高层次紧缺人才办法》请登录“天纵人才网”（www.tzycw.com.cn)查询。

jzldj

赵芳女士您好：
    因未见您回贴——
    4月25日《焦作日报》9版人社专刊以“回音壁”形式刊登了您咨询问题的答复。
    4月27日《焦作日报》2版公布了《焦作市引进高层次紧缺人才办法》及政策解读。
    请您关注关转告您爱人！