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[已答复] 事业单位工资待遇

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发表于 2018-9-13 10:19:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
2010年一名工龄1年,正式在编的市区事业单位基本工资已经1900多元,2014年工资普涨以后,基本工资达到2400元,而2018年6月份社保各类基础调整后,市区一名正式在编,工龄8年的事业单位工人基本工资只有1900多元,我不知道给基层涨工资的初衷在哪里,2014年以后,基本工资没涨不说,居然社保基数越来越大,实际工资到手越老越少。事业单位没有车补,除了基本工资加上400多的绩效,无其他收入,我不知道焦作如何能达到2020年收入翻倍的目标,离中央给人民的承诺如何做到。事业单位工资连温饱都解决不了,更何况买得起动辄近万的房价。不知道焦作市人社局以什么收入增长“科学依据”来调整社保基数的?
发表于 2018-9-18 08:36:00 | 显示全部楼层
网友你好!
    根据豫人社〔2018〕10号,职工个人月缴费工资基数根据本人上年度月平均工资核定,上年度月平均是指职工本人上一自然年度内应该发放的,按国家和我省规定纳入缴费工资基数项目的全年工资收入的月平均值。事业单位在职人员计入个人缴费工资基数的项目,1.基本工资、2.绩效工资、3.统一的津贴补贴。
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